Wil je binnen jouw organisatie, bedrijf, overheidsinstelling, ngo, beweging, kerk of scholengemeenschap of ander netwerk een gesprek op gang brengen waarin mensen zélf bepalen waar ze het over hebben?
Snak je naar innovatie, creativiteit en een vrije uitwisseling van ideeën waarin echt iedereen gehoord kan worden? Dan is het misschien tijd om een Open Space te organiseren — en dat kan onder begeleiding van ondergetekende, Alexander Beunder.
Zonder panels of toespraken bepalen deelnemers hierin zelf de koers: mensen brengen hun eigen vraag, dilemma of idee in, waarna dynamische gesprekken ontstaan in groepen, volgens de vier principes van de Open Space-methode:
- Wie er komen, zijn de juiste mensen.
- Wat er ook gebeurt, is het enige dat had kunnen gebeuren.
- Wanneer het begint, is het juiste moment.
- Wanneer het voorbij is, is het voorbij.
Meer weten? Neem contact op via dit formulier.